Bez względu na to, ile mamy lat, funkcjonujemy w całym systemie prawno – ekonomicznym, który nakazuje nam dane zachowanie w celu uregulowania działania całego społeczeństwa. Sytuacja ta jest całkowicie normalna i znana ludziom już od dawna, jednak warto zauważyć, że nie każdy z nas wie w ogóle, na czym polegają np. ZUS składki. Brzmi nieprawdopodobnie? Być może tak, jednakże młode osoby, kończące szkołę, nierzadko wiedzą tylko tyle, że o emeryturę ciężko, ale co w związku z tym zrobić, to nikt nie mówi. Z tego właśnie powodu winniśmy wspierać młode pokolenia, objaśniać nieznane im zagadnienia i wprowadzać ich w świat, jaki dla nas samych jest bardziej oczywisty.

Obowiązki pracodawcy to zagadnienie, które rokrocznie ulega systematycznemu rozszerzeniu. Wynika to przede wszystkim z tego, że coraz większą rolę odgrywają między innymi prawa człowieka, przez co narzucane są bardziej restrykcyjne wymogi związane na przykład z zapewnieniem płacy minimalnej na danym poziomie. Oprócz tego każda osoba gwarantująca pracę innym jest zobowiązana do uiszczania konkretnych składek, które dają możliwość pracownikowi korzystania z powszechnej opieki zdrowotnej lub też dostęp do przyszłej emerytury.